新聞動態(tài)
園林綠化養(yǎng)護管理對策
摘要：
園林建設(shè)本來就不容易，鞏固維護好更難。園林綠化養(yǎng)護管理需要廣大群眾的緊密配合，要通過媒體、報紙、電臺、互聯(lián)網(wǎng)及宣傳牌等
艾邁特園林5月12日消息：
增強市民的護綠意識
園林建設(shè)本來就不容易，鞏固維護好更難。園林綠化養(yǎng)護管理需要廣大群眾的緊密配合，要通過媒體、報紙、電臺、互聯(lián)網(wǎng)及宣傳牌等，利用各種方式來宣傳愛綠與護綠光榮、毀綠可恥的行為，提高廣大群眾愛護生態(tài)環(huán)境的意識。同時，要加強法制教育宣傳，努力提高全民的法律意識。通過義務(wù)植樹，認(rèn)養(yǎng)綠地、認(rèn)養(yǎng)樹木花草等不同形式，喚起全民對生態(tài)建設(shè)的關(guān)心、關(guān)愛，激發(fā)人們參與生態(tài)建設(shè)的積極性，培養(yǎng)老百姓關(guān)心熱愛綠色環(huán)境的熱情，主動投入到綠化美化環(huán)境中來，營造維護美好家園的氛圍。
科學(xué)規(guī)劃設(shè)計，精心組織施工
園林綠化要根據(jù)不同的使用功能和性質(zhì)進行科學(xué)設(shè)計、合理布局。切實做到適地適樹，以鄉(xiāng)土樹種為主，喬、灌木、地被及草坪相結(jié)合，按照生態(tài)學(xué)和美學(xué)的原理、常綠與落葉、四季景觀各異的原則進行合理配置，盡量滿足各種植物生長所需要的條件。在施工時，必須對園林植物的選苗、起苗、包裝、運輸、栽植等做到精心挑選和選擇，安排好每一個環(huán)節(jié)。只有嚴(yán)格按照規(guī)范科學(xué)合理栽植，成活率才比較高，為后期的養(yǎng)護管理提供良好的基礎(chǔ)條件。還要根據(jù)不同季節(jié)和植物季相的變化，制定相應(yīng)的養(yǎng)護勞動力的投入量和養(yǎng)護技術(shù)措施。
完善綠化養(yǎng)護管理的環(huán)節(jié)
養(yǎng)護管理工作需要有較好的管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范，要抓好養(yǎng)護工作的各個環(huán)節(jié)，必須制定完整、詳細(xì)的養(yǎng)護管理措施。對養(yǎng)護水平差、管理不到位的綠地也要及時分析查找原因；對養(yǎng)護措施好、管理突出的綠地要總結(jié)經(jīng)驗、加以推廣示范。對相關(guān)人員定期請專業(yè)老師培訓(xùn)，鼓勵員工勇于創(chuàng)新和實踐，提高他們的養(yǎng)護專業(yè)技能；還要進行園林技術(shù)的培訓(xùn)，使得員工掌握養(yǎng)護管理的規(guī)程，掌握好澆水、施肥、修剪及病蟲害的防治植保技術(shù)，從而能夠很好地解決綠化養(yǎng)護中的實際問題[8]。
規(guī)范落實養(yǎng)護管理資金
增加養(yǎng)護資金投入，將有限資金用到需要的地方。對養(yǎng)護工作進行嚴(yán)格要求，要認(rèn)真地進行科學(xué)測算，根據(jù)不同綠化投入不同的資金，簽訂綠化養(yǎng)護管理責(zé)任書，養(yǎng)護管理經(jīng)費?？顚Ｓ?。必要時采取分段養(yǎng)護、分片管理、分片計酬的形式，分工明確，責(zé)任到人，達(dá)到人員在崗全覆蓋，不留死角。養(yǎng)護隊伍要專一；工作進度要高效；資料記錄要有連續(xù)性；報告制度要及時；養(yǎng)護核算具有獨立性，才能保證養(yǎng)護管理工作上新臺階。
完善考核制度，做到獎懲分明
成立園林綠化養(yǎng)護管理考核小組。定期或不定期對綠化養(yǎng)護管理工作進行巡查、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并做好日記錄；每月考核1次，考核組負(fù)責(zé)每月對各類綠地管養(yǎng)的考核工作及對日常檢查的督查工作。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，月考核不符合標(biāo)準(zhǔn)的，按照規(guī)定扣發(fā)養(yǎng)護管理費用，定期整改，3個月連續(xù)不合格者，終止合同。只有獎懲分明，才能做好養(yǎng)護管理工作。
增強市民的護綠意識
園林建設(shè)本來就不容易，鞏固維護好更難。園林綠化養(yǎng)護管理需要廣大群眾的緊密配合，要通過媒體、報紙、電臺、互聯(lián)網(wǎng)及宣傳牌等，利用各種方式來宣傳愛綠與護綠光榮、毀綠可恥的行為，提高廣大群眾愛護生態(tài)環(huán)境的意識。同時，要加強法制教育宣傳，努力提高全民的法律意識。通過義務(wù)植樹，認(rèn)養(yǎng)綠地、認(rèn)養(yǎng)樹木花草等不同形式，喚起全民對生態(tài)建設(shè)的關(guān)心、關(guān)愛，激發(fā)人們參與生態(tài)建設(shè)的積極性，培養(yǎng)老百姓關(guān)心熱愛綠色環(huán)境的熱情，主動投入到綠化美化環(huán)境中來，營造維護美好家園的氛圍。
科學(xué)規(guī)劃設(shè)計，精心組織施工
園林綠化要根據(jù)不同的使用功能和性質(zhì)進行科學(xué)設(shè)計、合理布局。切實做到適地適樹，以鄉(xiāng)土樹種為主，喬、灌木、地被及草坪相結(jié)合，按照生態(tài)學(xué)和美學(xué)的原理、常綠與落葉、四季景觀各異的原則進行合理配置，盡量滿足各種植物生長所需要的條件。在施工時，必須對園林植物的選苗、起苗、包裝、運輸、栽植等做到精心挑選和選擇，安排好每一個環(huán)節(jié)。只有嚴(yán)格按照規(guī)范科學(xué)合理栽植，成活率才比較高，為后期的養(yǎng)護管理提供良好的基礎(chǔ)條件。還要根據(jù)不同季節(jié)和植物季相的變化，制定相應(yīng)的養(yǎng)護勞動力的投入量和養(yǎng)護技術(shù)措施。
完善綠化養(yǎng)護管理的環(huán)節(jié)
養(yǎng)護管理工作需要有較好的管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范，要抓好養(yǎng)護工作的各個環(huán)節(jié)，必須制定完整、詳細(xì)的養(yǎng)護管理措施。對養(yǎng)護水平差、管理不到位的綠地也要及時分析查找原因；對養(yǎng)護措施好、管理突出的綠地要總結(jié)經(jīng)驗、加以推廣示范。對相關(guān)人員定期請專業(yè)老師培訓(xùn)，鼓勵員工勇于創(chuàng)新和實踐，提高他們的養(yǎng)護專業(yè)技能；還要進行園林技術(shù)的培訓(xùn)，使得員工掌握養(yǎng)護管理的規(guī)程，掌握好澆水、施肥、修剪及病蟲害的防治植保技術(shù)，從而能夠很好地解決綠化養(yǎng)護中的實際問題[8]。
規(guī)范落實養(yǎng)護管理資金
增加養(yǎng)護資金投入，將有限資金用到需要的地方。對養(yǎng)護工作進行嚴(yán)格要求，要認(rèn)真地進行科學(xué)測算，根據(jù)不同綠化投入不同的資金，簽訂綠化養(yǎng)護管理責(zé)任書，養(yǎng)護管理經(jīng)費?？顚Ｓ?。必要時采取分段養(yǎng)護、分片管理、分片計酬的形式，分工明確，責(zé)任到人，達(dá)到人員在崗全覆蓋，不留死角。養(yǎng)護隊伍要專一；工作進度要高效；資料記錄要有連續(xù)性；報告制度要及時；養(yǎng)護核算具有獨立性，才能保證養(yǎng)護管理工作上新臺階。
完善考核制度，做到獎懲分明
成立園林綠化養(yǎng)護管理考核小組。定期或不定期對綠化養(yǎng)護管理工作進行巡查、檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，并做好日記錄；每月考核1次，考核組負(fù)責(zé)每月對各類綠地管養(yǎng)的考核工作及對日常檢查的督查工作。發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，月考核不符合標(biāo)準(zhǔn)的，按照規(guī)定扣發(fā)養(yǎng)護管理費用，定期整改，3個月連續(xù)不合格者，終止合同。只有獎懲分明，才能做好養(yǎng)護管理工作。
